天长先锋网>> 党的建设>> 非公党建>>正文内容

天长市非公党建典型案例系列报道之六:勇毅前行担使命 奋楫扬帆新征程

——天长市博世实验学校党支部
发布时间:2023年10月16日  来源:

天长市博世实验学校是一所全日制封闭式九年一贯制民办学校。学校占地面积8.04万平方米、建筑面积2.6万平方米,目前,在校学生1310名,在校教职员工168名,博世实验学校党支部成立于2018年1月,现有正式党员7人,预备党员1人。学校党支部在2018年被评为滁州市“双比双争”先进社会组织党组织、滁州市样板党组织,2019年-2022年,连续3年被评为市教体系统“先进基层党组织”,2021年、2022年被评为天长市社会组织五星级党支部。

学校实行寄宿制,教职员工每天24小时生活在校园内,学校的教育教学、安全管理、生活服务等各项工作极其繁重而复杂,为了进一步发挥党员的先锋模范作用,积极融入学校内部治理,学校党支部创新实施“一二三四”党建工作法,即:围绕党建主线,实施“双培养”工程、“争先锋”工程两项工程,建设“党建+校园文化”“党建+校园关爱”“党建+校园管理”三大项目,健全议事机制、联动机制、活动机制、帮扶机制四项机制,推动党组织深入融合学校内部治理。

学校党支部紧密结合学校的基本校情,把师生的向往与追求作为立足点,出发点,找准切入点,精准发力,解决实际问题,调整了学校组织架构,学校设立校委会,党支部委员和校委会成员交叉任职,双向进入,客观上避免了“两张皮”现象,党支部负责人、校委会负责人分别进入学校理事会决策机构。2021年9月,学校修改了《章程》,将党建工作写入章程,为党组织在学校工作中提供制度保障、组织保障。鉴于“寄宿制”的基本校情,每次节假日后,党支部和校委会召开“党政联席会议”,交流沟通工作情况,总结前期工作,布置下一步任务,成为党支部有说话的地方,有工作的平台。

在实施“两项工程”活动中,有一个“双培养”的成功典型,故事发生在优秀党员、市级优秀教师牛开祥身上。他班上有一个男生名字叫唐某某,顽皮、好动、爱惹事、走到哪里哪里就不得安宁、邋里邋遢的那一种,家庭经济困难,靠爷爷奶奶捡垃圾养活。一天中午,牛开祥接到生活老师电话,说唐某某中午在寝室里不睡午觉,影响别的同学睡觉,还顶撞生活老师。他立即赶到寝室,制止并说服了唐某某,叮嘱唐某某“万一睡不着,就默默的数羊,数着数着就入睡了”,过了两天,唐某某又跟英语老师发生冲撞,直接跟英语老师动起手脚,影响极坏。第三天,生活老师又来电话,说唐某某睡不着,躺在洗漱池子里,打水龙头学游泳。生活老师教育他,他回答生活老师,“再让我睡觉,我就跳楼”,说时迟,那时快,唐某某随即就往走廊护栏上爬,生活老师见势不好,立刻上去把唐某某拽了下来。牛开祥随即电告家长,并重新调整施教方法,采用“盯防战术”“打感情牌”等方式,综合调理。从那以后,上课多提问他,课后辅导作业,给唐某某洗发水等生活用品,唐某某上课,牛开祥在办公室,唐某某下课,牛开祥接唐某某到办公室,吃饭时跟着去食堂,回宿舍时跟着到宿舍,牛开祥端张凳子坐唐某某床边,宿舍有了牛开祥身影,自然就安宁了,坚持了三天,唐某某跟牛开祥说“老师你别跟着我了,我中午躺床上不动,也不下床了”,精诚所至,金石为开,现在唐某某像变了一个人似的,不再调皮捣蛋,开始认真学习了。

今年正月十六开学,食堂出现用工荒,1310名学生加上168名教职员工,每天寄宿在校园,一日三餐,工作量非常大,工作内容也很繁杂,如何破解这一难题,党支部首先从创新工作机制,品牌创建入手,率先组织党员教师志愿者,下厨房,进餐厅,帮助食堂员工打饭取菜,维持秩序,指导学生“多次少取”不浪费,无声就餐,文明就餐,校长、书记带头挂牌上岗,深入餐厅,和学生同桌共餐,零距离“陪餐制”,拍照发群,以上率下。安排专人轮流进入宿舍区帮助学生洗漱就寝,党员教师张金萍自告奋勇,担当“爱心妈妈”角色,帮助女生梳理头发,清洗衣裤,整理被窝;党员教师牛开祥、肖有伟、王高荣等党员教师义务包保学困生,帮助随迁子女、留守儿童辅导作业,用行动递送温暖,赋能献爱。

学校实行寄宿制,每逢放假当天,多数学生“归心似箭”,躁动不安。15辆大巴车、900多辆家长私家车、150辆教师自驾车,在校园外等候学生上车,整个场面热闹而壮观,一旦管控不好,秩序容易混乱。如何让每一学生安全、有序、及时回家,假期结束后还要安全及时返校,博世实验学校党支部首先考虑的是“安全”“有序”制定假期师生往返校园方案,党员教师、党支部成员、校委会成员组织“接送志愿者”,安排跟车教师,根据每个学生的居住地安排车辆、行车线路、接送站点,跟车教师和家长当面交接,签字确认,建立台账,同时制定突发风险预案。每到节假日“安全护学”活动就开始,党员教师争做志愿者,戴上“小黄帽”、穿上“红马甲”活跃在校园,许多青年教师受到感动,自觉加入志愿者队伍,维持秩序,帮助弱小学生提携行李,轮流做“跟车教师”,包保到年级、班级乃至每个学生,利用信息平台实行家校互动、部门联动的防控机制。

随着“六亮”行动向纵深推进,品牌创建助力学校建设的“磁场效应”也逐步显现,学校党支部将团结带领全校师生员工,在新时代新征程上踔厉奋发,勇毅前行,谱写博世实验学校更加华丽的篇章!


上一篇:天长市非公党建典型案例系列报道之五:党建赋能促发展 “红色…[ 10-10 ] 下一篇:天长市非公党建典型案例系列报道之七:凝聚“三融三力” 引领…[ 10-24 ]

主办单位:中共天长市委组织部 承办:天长市党员电化教育中心 皖ICP备0700665号 联系电话:0550-7770813 邮箱:tcxfw2012@163.com

技术支持:安徽网狐科技皖公网安备 34118102000224号