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2015年天长组织工作回眸之二:强化责任担当 锻造过硬队伍

——天长市实施镇(街)党委书记素质能力提升行动
发布时间:2016年01月06日 打印文章 点击数:

 

市委书记与各镇(街)党委书记谈心谈话

汊涧镇党委书记为党员干部上党课

仁和集镇党委书记开展民生“恳谈日”活动 

2015年,天长市委下发了《镇(街)党委书记素质能力提升行动实施意见》,通过学习教育、培养锻炼、作风建设等手段,努力打造一支思想政治素质好、贯彻执行能力强、推动发展能力强、处理复杂问题能力强、联系服务群众能力强的“一好四强”镇(街)党委书记队伍。

一、加强学习教育,提升党性修养。去年8月份,组织全市15个镇(街)党委书记赴延安参加为期6天的“学习延安精神,加强党性修养,坚定理想信念”主题培训班,让镇(街)党委书记在革命圣地接受党性洗礼、汲取奋进力量。每月推荐一本好书给镇(街)党委书记阅读,读完撰写心得体会,目前已推荐《之江新语》、《做焦裕禄式的县委书记》、《郡县治 天下安——全国优秀县委书记风采》等6本书,30多篇优秀体会文章在先锋网、《今日天长报》、人民网等媒体刊载交流。坚持领导干部上讲台制度,镇(街)党委书记每年为本地党员干部至少上2次专题党课,重点讲授党性修养和廉洁自律,并接受党员对党课效果的评议。

二、加强培养锻炼,提升发展能力。市委书记与镇(街)党委书记每月上旬进行1次集体谈心谈话,布置工作任务,交流工作体会,分析发展难题,实现市、镇工作信息对称、同频共振,目前已开展了5次集体谈心谈话。帮助镇(街)党委书记解放思想、开阔眼界,组织到江苏苏州、浙江宁波等发达地区观摩考察2次,学习借鉴园区建设、美好乡村建设等先进经验。开展异地挂职锻炼,先后分两批选送4名镇(街)党政班子成员到南京六合区、扬州仪征市等周边经济发达地区的镇(街),进行一个月的挂职锻炼,努力提高攻坚克难能力。

三、加强联系帮扶,提升工作作风。建立“七联”工作制度,每名镇(街)党委书记在村(社区)、企业、先进人物、专业技术人才、离退休老同志、贫困党员、贫困户等七类对象中分别确定1个联系帮扶对象,每季度至少走访慰问一遍。镇(街)每月开展1次民生“恳谈日”活动,由镇(街)党委书记主持,围绕本镇民生问题与部分党员代表和群众代表进行恳谈,听取意见建议,接受信访反映,切实解决服务群众“最后一公里”问题。2015年,开展走访和恳谈活动160多次,收集群众意见建议352个,帮助基层解决困难、问题180多个。

(来源:天长市委组织部)


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