近年来，滁州天长市认真落实流动党员教育管理要求，从服务管理、日常联系、教育服务等方面下功夫，让流动党员组织引领到位、教育管理到位、作用发挥到位。

抓好“三个做法”， 做实管理服务。严格调查登记。每年下半年组织一次流动党员情况大调查活动，详细了解居住、工作情况，更新流动党员库。重点加强对在外就业大学毕业生、长期在外农民工、在外定居党员等类型的联系，做到底子清、情况明。严格定期汇报。要求党员外出工作前主动向党支部报告，领取《流动党员活动证》，签订承诺书，就服从党组织教育、管理作出承诺。同时，每季度向党组织汇报思想和学习教育情况，个人事项发生变化的及时向党组织报备。严格跟踪提醒。党支部安排责任心强、年纪较轻的支部委员或者党务工作者，与外出党员“一对一”结对帮扶，及时掌握动态。对流动党员的家庭困难给与及时帮助，对发现不经常参与组织生活的，通过电话、短信、微信等方式向其发出提醒，督促落实。

建好“三个机制”，增强日常联络。重大事项必联。在涉及党组织换届、发展党员以及村(社区)集体经济发展、基础设施建设等重大事项，通过线上方式，广泛征求流动党员的意见建议，增强归属感、责任感。特殊节日必联。加大对流动党员的关怀力度，在“政治生日”送去短信、电话问候;在重大节假日前，组织联络员上门走访，开展线上线下集中教育、座谈等活动，介绍党组织工作、家乡发展等情况，引导流动党员成为推介家乡的“宣传员”、发展经济的“信息员”。主题党日必联。利用非工作时间，通过微信群视频等，组织流动党员开展线上组织生活，每月组织一次以集中交流讨论、专题学习教育等为主题的党日活动。

搭好“三个平台”，优化教育服务。打造线上直播平台。除依托先锋网络平台、微信群等线上平台，加强党员日常教育之外，在党员冬春训时，开设线上课程直播端口，流动党员通过线上“云”课堂，在线参与年集中培训。打造线下活动平台。依托异地商会、天长籍非公企业，成立党支部或流动党员管理服务中心，为天长籍党员提供教育培训、党员活动等场所，定期组织志愿服务、读书会等活动。目前，已有5家异地商会成立党组织，上海、扬州2家企业成立流动党支部，南京1家企业成立流动党员管理服务中心，每年参加组织活动的流动党员达2000余人次。打造服务保障平台。充分发挥商会、企业党组织的桥梁纽带作用，搭建服务党员群众的暖心平台。如上海天长经济文化交流促进会党总支为在沪天长籍党员专设求助电话，提供生活和工作等帮助。扬州圣力新能源有限公司党支部针对天长籍党员设立博爱基金会，累计捐款50余万元，救助天长困难学生、病患100余人。