近年来，天长市仁和集镇坚持党建引领，聚焦民生“关键小事”，以提升群众安全感和满意度为根本目标，统筹建好“微网格”、完善“微阵地”、做细“微服务”，推动基层治理走上新台阶。

“微网格”积聚“新活力”。搭建网格管理体系。仁和集镇党委根据网格化管理相关要求，搭建由镇党委领导的“镇——村”两级网格体系，依托各村（社区）地理区位、人员分布及网格化管理工作实际，共划分29个网格，将网格化治理的触角延伸到镇域每个范围，实现网格全域覆盖。抓实网格队伍建设。积极推动网格化管理与党支部建设深度融合，在网格上成立网格党支部，选举各村书记、熟悉村情的党员担任网格党支部书记兼网格长，个人能力突出、服务意识强的党员担任支委，负责协助党支部书记处理村（社区）网格工作，将网格党支部作为基层治理的关键“枢纽”。

“微阵地”增强“影响力”。创新居民议事路径。深入挖掘仁和集镇历史文化特色，坚持“以仁为本 以和为贵”理念，打造仁和集镇“和事佬”基层治理品牌，依托基层百姓评理说事亭、居民议事长廊等“微阵地”，不定期开展评理说事、政策宣讲、党性教育等活动，为群众提供“立体式”服务，当前仁和集镇已有微阵地30余个，“和事佬”成员共有127名。聚焦阵地转型升级。盘活全镇12个党群服务中心资源，通过整合党建、政务和社会服务等各种资源，构建布局合理、功能完备、互联互通的党群服务中心，探索“菜单式”改造，让党群服务中心根据居民需求提供定制化服务，让“微阵地”发挥“大作用”。

“微服务”激活“向心力”。发挥党建引领作用。充分发挥“仁爱之花”四色服务队服务职能，结合“我为群众办实事”、党员践诺等行动引导党员深入收集群众需求，为群众提供及时有效的服务，截至目前，已开展政策宣传、法律咨询、点亮微心愿、走访慰问等各类服务30余场次，覆盖居民1000余人次。激发基层自治活力。深化“1+5+N”矛盾排查化解机制，充分壮大“N”力量，邀请退休老党员老干部、有威望的同志、信用户等人员加入矛盾化解队伍，协调预防解决基层矛盾纠纷，有效预防矛盾300余起，自治处置率达90%，有效提升了群众自我管理、自我服务的主动性。

（仁和集镇 沈惠美）